為什麼一個人的最大優勢，也可能成為最大的職業風險？
責任感、自信與冒險精神都能創造價值，但過度使用也可能限制自己與團隊。TPES 從人格強度、能力與情境出發，幫你看清優勢何時發揮作用，何時需要重新校準。
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你不是突然變了一個人：壓力如何放大人格中的職業風險
「他平常不是這樣的人。」壓力、權力與缺乏回饋，可能放大原有的行為模式。辨識情境與早期訊號，不是替人貼標籤，而是提前建立更有效的調節與支持。
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「他平常不是這樣的人。」壓力、權力與缺乏回饋，可能放大原有的行為模式。辨識情境與早期訊號，不是替人貼標籤，而是提前建立更有效的調節與支持。